為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要指示批示精神，根據(jù)中華全國總工會下發(fā)的《關(guān)于開展2025-2026年度“安康杯”競賽活動的通知》（總工字【2025】28號）和市總的工作部署，為進(jìn)一步強(qiáng)化職工安全意識、提升應(yīng)急處置能力，切實筑牢城市供水安全防線，6月23日，開封城市水務(wù)集團(tuán)2025年“安康杯”競賽活動正式啟動。
以賽促安，守牢民生底線
“安康杯”競賽是中華全國總工會和國家應(yīng)急管理部聯(lián)合開展的群眾性安全生產(chǎn)活動品牌，是推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任、提升職工安全素養(yǎng)的重要載體。作為承擔(dān)城市供水保障核心任務(wù)的民生企業(yè)，開封城市水務(wù)集團(tuán)始終將安全生產(chǎn)作為“生命線”。近年來，通過完善制度、科技賦能、隱患排查等措施，不斷加強(qiáng)供水安全工作。但面對管網(wǎng)老化、極端天氣頻發(fā)、用戶需求升級等挑戰(zhàn)，安全管理仍需“繃緊弦”“再加力”。
今年，集團(tuán)公司以“安康杯”競賽為契機(jī)，緊扣“筑牢安康防線，共促治本攻堅”主題，旨在通過“競賽+實踐”模式，推動安全理念入腦入心、安全技能走深走實，切實將競賽成果轉(zhuǎn)化為保障供水安全、服務(wù)民生的強(qiáng)大動力。
多方聯(lián)動，凝聚安全共識
此次“安康杯”競賽活動的參賽方式和以往有所改變，參賽單位按照屬地、產(chǎn)行業(yè)系統(tǒng)等隸屬關(guān)系通過“職工之家”APP“勞動保護(hù)”模塊報名參賽，線上線下組織開展活動，將活動情況上傳獲得積分。自接到通知后，集團(tuán)公司工會仔細(xì)研究通知要求，及時安排專人下載“職工之家”APP，圍繞通知中競賽內(nèi)容“十項活動”要求，結(jié)合集團(tuán)公司實際工作制定《關(guān)于開展2025年度“安康杯”競賽活動實施方案》，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，細(xì)化實施步驟，制定獎評辦法，及時把方案下發(fā)到15個基層單位，標(biāo)志著活動正式啟動。
實戰(zhàn)導(dǎo)向，強(qiáng)化能力提升
活動啟動后，集團(tuán)公司工會將同步開展“十項活動”，定期對15個基層單位開展全面檢查和考核，檢查組將通過“理論+實操”相結(jié)合的方式，推動競賽預(yù)熱升溫。
以賽促干，構(gòu)建長效機(jī)制
本次“安康杯”競賽將貫穿全年，分“部署動員、參賽報名、動態(tài)管理、選樹典型、評選表彰”五個階段實施，重點(diǎn)推進(jìn)四項工作：
1、安全文化浸潤：開展“隱患隨手拍”“安全微家書”“安全文化和職業(yè)健康微視頻”“勞動保護(hù)典型選樹”等活動，做好職工安康家庭活動，推動安全理念融入日常；
2、安全共建行動：完善班組安全生產(chǎn)管理體系，開展單位之間安全幫扶、結(jié)對共建等活動，聯(lián)合打造安全共建單位；
3、應(yīng)急能力強(qiáng)化：發(fā)動職工參與“我是安全生產(chǎn)吹哨人”活動，組織安全生產(chǎn)應(yīng)急演練、消防疏散演練，確保“拉得出、打得贏”；
4、勞動保護(hù)監(jiān)督：圍繞安全生產(chǎn)職工監(jiān)督、事故隱患職工知情、崗位風(fēng)險職工清楚等，保障職工“知情權(quán)”。
“安康杯”競賽的號角已經(jīng)吹響，開封城市水務(wù)集團(tuán)將以此次活動為起點(diǎn)，推動安全管理從“被動防御”向“主動作為”轉(zhuǎn)變，以職工安全素養(yǎng)提升，帶動企業(yè)安全水平躍升，為保障城市供水安全、服務(wù)民生福祉交出一份“安全、優(yōu)質(zhì)、暖心”的答卷！
撰稿：田琦 校對：田琦 審核：申明
2025年6月23日
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